NASZA OFERTA
CO ROBIMY?
Transformujemy kulturę pracy całego zespołu. Stawiamy na efektywność.
Wdrażamy system, w którym każdy pracownik codziennie doskonali swoją placówkę medyczną.
Fundamenty trwałej zmiany:
Zaangażowanie
Każdy pracownik staje się współtwórcą sukcesu placówki.
Ciągłość
Doskonalenie przestaje być jednorazowym projektem, staje się codziennym nawykiem.
Efekt
Wyższa jakość obsługi przy jednoczesnej optymalizacji procesów wewnętrznych.
Chcesz dowiedzieć się więcej o naszej autorskiej metodzie?
WIERZYMY ŻE
Każdego możemy zainspirować do zbudowania samodoskonalącej się organizacji.
JAK TO ROBIMY?
Od diagnozy do mierzalnych efektów.
Poznaj proces, który poprawia jakość opieki nad pacjentem.
KROK 1
Analiza
Diagnoza Potencjału i Procesów
To kompleksowa weryfikacja procesów, realizowana wspólnie z zespołem danej placówki. Naszym celem jest wskazanie realnego potencjału rozwoju poprzez twardą identyfikację marnotrawstwa i budowę rekomendacji bezpośrednio z pracownikami.
Obszary naszych analiz
Medyczne:
Bloki operacyjne, poradnie, SOR i izby przyjęć, rejestracje, centra stomatologiczne.
Wspierające:
Działy księgowe, HR, sprzedaż i administracja.
Narzędzia
Audyty helicopter view obszarów medyczynych
Audyty helicopter view obszarów administracyjno-biurowych
Salesforce Effectiveness
KROK 2
Inspiracja
Budowanie Zaangażowania i Świadomości
To etap przełamywania oporu przed zmianą i budowania kultury ciągłego doskonalenia. Wykorzystujemy praktyczne doświadczenie, aby pokazać zespołom, że Lean to nie dodatkowa praca, ale narzędzie poprawiające ich codzienny komfort i bezpieczeństwo.
Kluczowe działania
Gra symulacyjna w realiach medycznych, obrazująca wpływ zmian na proces.
Program rozwoju kompetencji w placówkach ochrony zdrowia.
KROK 3
Transformacja
Proces Zmiany Organizacji
To proces trwałej zmiany organizacji oparty na pełnym wdrożeniu metodyki Simple Management System. Transformacja nie tylko optymalizuje procesy, ale redefiniuje kulturę pracy poprzez rozbudowę wiedzy, wdrożenie nowoczesnych narzędzi zarządczych i pomiarowych oraz wzrost satysfakcji i integracji personelu wokół wspólnych celów placówki.
Kluczowe działania
Aktywne wsparcie klienta w przekształcaniu organizacji.
Opieka w zakresie utrzymania kultury ciągłego doskonalenia.
NASZA METODA
Metoda SMS - Simple Management System.
Nasza autorska metoda Simple Management System to ustrukturyzowane podejście do zmiany.
Nasze kilkudziesięcioletnie doświadczenie w sektorze ochrony zdrowia zaowocowało stworzeniem autorskiego modelu SMS. To unikalna metodologia, która skupia się na fundamentach skutecznej transformacji, pozwalając na wdrażanie trwałych i efektywnych zmian w każdej strukturze medycznej oraz jej obszarach wspierających.
NASZE USŁUGI
Główne obszary działania Lean w Medycynie.
Lean w Medycynie wspiera placówki ochrony zdrowia w doskonaleniu procesów, edukacji zespołów oraz budowaniu kultury Lean w organizacji.