Projekty typu Lean Healthcare to kompleksowe podejście, mające na celu transfer wiedzy i dostarczenie rezultatów służących poprawie wskaźników (jakościowych, bezpieczeństwa, zaangażowania pracowników oraz kosztowo-przychodowych).
To, dokonywana w krótkim czasie, ocena wybranego obszaru lub procesu zachodzącego w podmiocie medycznym lub jego całościowa analiza, która umożliwia podanie rekomendacji do szybkich wdrożeń tzw. Quick Wins.
Autorski program rozwoju kompetencji zespołów, oparty o wiedzę, doświadczenie i realne wyniki uczestników.
Wzrost komfortu i bezpieczeństwa pracy zespołu pielęgniarskiego oraz zwiększenia liczby wykonywanych wymazów bez zwiększania liczebności zespołu.
Wdrożone usprawnienie:
Umożliwienie pobierania wymazów przez zespół pielęgniarski bez konieczności ubierania pełnego stroju ochronnego poprzez zbudowanie tzw. „okna wyrazowego” eliminującego konieczność wychodzenia osoby pobierającej wymaz na zewnątrz budynku.
Analiza stanu obecnego procesu wymazowego w jednostce z określeniem, wąskich gardeł, ryzyk, punktów krytycznych w zakresie bezpieczeństwa.
Zbudowanie nowego modelu, określenie wskaźników do monitorowania zmiany oraz poziomu bezpieczeństwa i komfortu pracy personelu.
Wykonanie testów i wdrożenie standardu.
Przygotowaliśmy specjalne okno do pobierania wymazów co wpłynęło na wzrost efektywności w zakresie dziennej ilości wykonywanych wymazów przy tym samym stanie personelu, wzrost komfortu i bezpieczeństwa pracy, ograniczenie kluczowych ryzyk w procesie, redukcja czasu oczekiwania pacjenta na wymaz.
Zobacz co powiedzieli nasi klienci:
Dyrekcja Szpitala skorzystała z naszej oferty w zakresie przeprowadzenia transformacji opartej o model Simple Management System oraz wiedzy merytorycznej i praktycznej naszych ekspertów z zakresu procesów działających w ochronie zdrowia oraz obszarach wspierających.
Firmy współpracujące z nami zyskują partnera, który dba o kompleksowy rozwój organizacji.
Posiadamy doświadczenie w branży medycznej, oparte na współpracy z wieloma różnymi podmiotami.
Każdy z naszych konsultantów jest aktywnie zaangażowany w prowadzony projekt i odpowiedzialny za efekty będące następstwem utrzymania wprowadzonych działań. Klienci zyskują dzięki temu gwarancję skuteczności i realizacji wyznaczonych zadań.
Jesteśmy skoncentrowani na budowaniu nowej - świadomej kultury ciągłego doskonalenia w organizacji. W trakcie współpracy motywujemy pracowników do angażowania się w realizację celów strategicznych firmy.
Przygotowując projekt, precyzyjnie określamy odpowiedzialność i podział zadań. Ich monitorowanie umożliwia naszym klientom śledzenie tego, jak zmiana wpływa na organizację.
Jako liderzy we wdrażaniu Lean Healthcare w Polsce, we współpracy z klientami projektujemy system ciągłego doskonalenia, który będzie odpowiedni dla zespołu, zasobów i specyfiki działania.
Jakość ma swoją cenę. Naszymi nadrzędnymi wartościami są: profesjonalizm oraz wiarygodność, co musi mieć odzwierciedlenie w stawkach. Klienci, którzy zdecydują się nawiązać z nami współpracę, mają jednak pewność, iż wypłacane wynagrodzenie przełoży się na późniejsze zyski ich organizacji.
Wieloletnie doświadczenie pozwoliło nam stworzyć autorską metodę pracy i budowania kultury ciągłego doskonalenia. Podejście SMS in Healthcare to sprawdzona strategia we wdrażaniu lean w podmiotach medycznych.
